述职报告-宿州学院 本文关键词：宿州，述职报告，学院
述职报告-宿州学院 本文简介：届中述职述廉报告宿州学院在2008年5月召开的宿州学院第一次党代会上，我当选为宿州学院党委副书记、纪委书记。2008年5月至2009年6月，我主持纪委工作，分管宣传部（统战部）、监审处、团委等部门工作；2009年6月至今，我主持纪委工作，分管监察室、审计处等部门工作。任职两年来，在上级党委、纪委和学
述职报告-宿州学院 本文内容：
届中述职述廉报告
宿州学院
在2008年5月召开的宿州学院第一次党代会上，我当选为宿州学院党委副书记、纪委书记。2008年5月至2009年6月，我主持纪委工作，分管宣传部（统战部）、监审处、团委等部门工作；2009年6月至今，我主持纪委工作，分管监察室、审计处等部门工作。任职两年来，在上级党委、纪委和学校党委的正确领导下，我认真学习实践科学发展观，扎实做好本职工作，为学校又好又快发展做出了应有的贡献。现将任职以来思想和工作情况汇报如下，请予评议。
一、切实加强学习，提高政治素质和业务能力
坚持学习邓小平理论、“三个代表”重要思想和十七大精神，努力学习实践科学发展观，切实提高党性修养和政治理论水平。在坚持自学的同时，认真参加校党委中心组理论学习，参加省委党校十七大理论研讨班，比较系统地学习了《十七大报告》和马克思主义中国化的最新理论成果，深刻领会中纪委七次、八次全会和省纪委三次、四次全会精神，特别是胡锦涛总书记倡导的八个方面良好风气，不断提高自身政治理论素质和领导能力。同时，重点强化纪检监察法规和知识学习，如《宪法》、《党政领导干部选拔任用工作条例》、《中纪委关于严格禁止利用职务上的便利谋取不正当利益的若干规定》、《信访工作条例》等，努力提高自身的业务能力。树立正确的权力观、利益观、荣辱观，认真落实廉政建设责任制和“一岗双责”制度，模范执行党风廉政责任制相关规定，讲党性、重品行、做表率，同时，注重教育自己分管的部门和工作人员。
二、努力踏实工作，认真履行各项职责
（一）切实抓好党风廉政建设。认真组织学习贯彻中纪委七次、八次全会，省纪委三次、四次全会，全省高校纪检工作会议精神，以及程艺同志2008年6月在视察皖南医学院时的重要讲话精神，围绕学校中心工作，坚持教育为主、惩防并举、注重预防的原则，建立完善党风廉政建设责任制，加大从源头上预防和治理腐败的力度，扎实推进反腐倡廉建设，为建设和谐校园，促进学校健康发展提供了有力的政治和纪律保障。
1．认真抓好反腐倡廉教育，强化党员干部廉洁意识。坚持把党风廉政教育纳入到宣传教育工作总体部署，定期开展领导干部党风廉政教育培训，在干部选拔聘任、党校教育培训、党员政治学习等环节进行相关廉政教育。2009年开展了“加强党性修养、弘扬优良作风，促进科学发展”主题教育活动，党委书记储国定同志为全校科以上干部上专题党课，组织开展向吴大观同志学习活动，观看警示教育专题片，现场聆听服刑人员报告，生动直观地接受了深刻的警示教育。2009年，积极开展党风廉政文化宣传教育活动，注重将廉洁教育、诚信教育贯穿师德师风和学风建设的各个环节，大力弘扬孟二冬精神，加强师德师风和大学精神建设，推进了学校党风廉政文化建设。加强纪检监察网站建设，开展党风廉政政策、法规、知识宣传，积极正面宣传引导党员、领导干部坚持党性原则，讲操守、重品行、树正气、做贡献，增强了党员干部的反腐倡廉意识。
2．扎实推进反腐倡廉制度建设推进年活动。成立了活动领导小组，组织召开了各层次专题会议，对活动进行了动员和具体安排，严格按照上级要求，对全校所有与反腐倡廉相关的规章制度进行分类、登记、造册，做好清理工作，共清理校级反腐倡廉制度54项，废除3项，修订、完善了《建筑和修缮工程监督及审计暂行办法》、《干部任期经济责任审计暂行办法》、《政府采购工作实施办法》、《预算管理暂行办法》、《财务审批制度》、《固定资产暂行办法》、《物资采购工作管理暂行规定》、《基建工程管理暂行办法》等规章制度文件。
3．加大对重点领域和关键岗位的监管力度。结合反腐倡廉制度建设推进年活动，进一步加强了内部财务管理、基建（修缮）项目管理、物资（设备）采购管理、各种评审、评估、评选、评奖等。认真贯彻落实《党政领导干部选拔任用工作条例》和《党政领导干部选拔任用工作监督检查办法（试行）》，在我校第二轮干部聘任中，重视对人、财、物等权力集中的重点部门和单位负责人的轮岗交流。进行了干部任期经济责任审计，共审计主要经济责任人31人，为学校考察任用干部提供依据。开展了“小金库”专项治理工作，成立了治理“小金库”工作领导小组，印发了《宿州学院“小金库”专项治理工作实施方案》。根据《宿州学院基建工程管理暂行规定》对基建工程项目实行初审、复审和终审“三审”制度，对零星维修工程进行“事前、事中、事后”全过程跟踪审计，并严格执行基建（修缮）项目管理与财务管理分离，对项目工程款的支付，严格执行“两支笔”会签制度。审计、监察部门对基建（修缮）项目全过程审计、监督，严格进行基建部门负责人经济责任审计。
4．认真履行监督职能，规范管理行为。一是重视和加强对各级党组织、党员领导干部贯彻执行党的路线方针和民主集中制情况进行监督检查。二是配合组织人事部门，参与了干部任用的考察、考核工作，参与了人员聘任、评奖评优、职称评聘等工作的监督。三是对大宗物品采购、大额度资金使用、招标投标、验收进行全过程监督，共参与招议标等项目100多项。四是加强各类招生考试监督监察工作，并对各类考试中出现的舞弊行为进行严肃查处。五是加强对违纪违规行为的查处，组织对100多名重名重身份证学生的审查工作，清退冒名顶替学生47人。六是严格执行教育收费政策规定，坚持规定的收费项目和标准，实行教育收费公示制度，做到了阳光收费、合理收费。
5．认真落实党风廉政建设责任制。每年都制定工作计划，明确目标，布置任务，制订并实施《宿州学院党风廉政建设和反腐败工作主要任务分解表》，将任务细化分解，将责任落实到人、到岗、到位。每年纪委都会同有关部门采取自查、年度述廉考核等形式，对领导干部的廉政情况和履行责任制情况进行督促检查。2009年在全省《关于加强高等学校反腐倡廉建设的意见》落实情况量化考核中，得到了省教育工委考评组的充分肯定，同时派员参加省考评组的工作，较好地完成任务。
6．认真处理信访工作，维护学校稳定。共受理群众投诉7件，均认真对待，不退不拖，进行了调查核实和处理，努力做到件件有着落，事事有回应。
7．加强纪检监察干部队伍的自身建设。选举产生了新一届纪律检查委员会，落实了纪委副书记列席党委会、监察室主任列席院长办公会、纪委办公室负责人与党委其他部门负责人同等职级等制度。重视纪检监察干部队伍建设，落实了纪检监察部门办案专项经费、办案补贴等政策。纪检监察干部不断加强政治理论学习，提高职业道德修养和业务水平，发扬敬业精神，坚持原则、秉公执纪、严于律己、以身作则，全面履行职责，较好地完成了各项工作任务，为我校反腐倡廉工作做出了积极贡献。
（二）认真开展监察审计工作。
1．认真做好基建工程审计。完成了1#青年教师周转房、总公司综合用房、东区体育训练馆工程、东区艺术楼音乐厅装饰工程、图书馆周边景观工程、东区一期绿化工程、东区人工湖、东区第二食堂工程等9项工程的审计，工程送审4195万元，核减827.5万元。完成了20#宿舍楼、15#西宿舍楼、东区7#、8#学生公寓的初审工作，送审4236.55万元，核减911.44元。认真做好零修工程审计81项，送审594.4万元，核减90.6万元。完成图书馆、学生公寓、教工宿舍等各项基建工程和零星修缮工程审计，共核减550万元。
2．坚持前移监督、监察审计关口，杜绝腐败滋生的土壤。参与各类招议标100多项，积极参与大宗物品采购、市场调研、谈价、招标和物品验收，对两万元以下的小额购置，按程序参与市场询价，跟踪采购。加强基建工程监督，参加基建工程监理例会，参与基建材料和设备市场考察和招议标活动，参与基建项目的隐蔽工程和主体验收。加强零星维修监督，对各单位自行采购进行了登记备案。做好“公务事项处理单”会签工作，按照公务事项处理程序进行会签和备案。
（三）重视抓好宣传工作。认真学习宣传贯彻党的十七大精神，制订了宣传思想工作要点、校系两级中心组学习计划，主办校党政领导学习十七大精神贯彻科学发展观系列辅导报告会。切实做好党代会、党代会以及各类活动的宣传工作。切实加强网络宣传工作，校园网内容及时更新，并积极向安徽教育网报送新闻，在教育网发布新闻数量一直居全省高校前列。加强统战工作，发挥了统战工作对学校发展的促进作用。
（五）切实加强校园精神文明建设。积极开展大学生素质拓展工作，全面推进校风、学风、班风、教风建设。2008年，组织参加省大学生艺术展演活动，并获得多个奖项。开展了暑期社会实践、社团工作、学生会工作等评奖评优工作。举办第二届大学生科研立项、大学生职业规划设计大赛以及各类学生社团、文体活动，和谐校园、文明校园、平安校园建设有效加强，我校被评为“第八届安徽省文明单位”。
三、积极协调地方，为学校的发展创造良好的发展环境
宿州学院是宿州市唯一一所本科院校，在宿州市经济社会发展中有着重要的地位。加强校地合作，实现共同发展，是我到学校工作的重要使命之一。两年来，我全力协调学校与地方的关系，促进了校地交流与合作，取得了良好的成效。
（一）取得了省市对学校发展的大力支持。2008年1月，省教育厅、宿州市委、市政府联合召开了省市共建宿州学院会议，签署了《关于支持宿州学院加快发展的协议》，为学校的发展营造了良好的外部环境。
（二）协调做好南校区置换和东校区扩容工作。为了优化教育资源，学校决定进行南校区置换和东校区扩容工作。为了做好这项工作，我积极与宿州市委、市政府以及土地、规划等职能部门协调商谈，并取得了有效进展。此外，我还经常协调宿州市五大班子以及人防办、林业局、建委、交通局、卫生局等市直部门，减免规费数十万元，为学校发展创造良好的环境。
（三）成功召开了校地合作项目对接会。2008年12月，为加强校地合作，提升学校服务地方经济社会发展能力，学校与宿州市委、市政府以及有关企业联系，成功召开了“校地合作、共同发展”项目对接会。会上，学校与宿州市政府签署了《宿州市支持宿州学院发展框架协议》，与相关企事业单位签约31项，设立7个地方发展共建项目，建立了33个实习实训基地，聘请专业指导委员会专家34人、客座教授5人，此次对接会内容全面，涉及学科专业建设、人才培养、实习实训基地建设、技术成果开发与推广等诸多项目。
四、存在的问题和今后努力方向
回顾两年来的工作，我虽然取得了一定的成绩，但也还存在着不足之处：一是学习还不够深入；二是对所分管的部门和联系的教学单位调研不够，关心不够；三是党风廉政建设取得了较好的成绩，但还需要进一步强化和深入。在今后的工作中，我将严格要求自己，再接再厉，加强调研，努力学习，进一步提高自身的政治理论水平和领导能力，为学校发展作出新贡献。
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