从严：小说角色从严：汉语词语， 以下是为大家整理的关于落实全面从严治党一岗双责情况报告3篇 , 供大家参考选择。
落实全面从严治党一岗双责情况报告3篇
落实全面从严治党一岗双责情况报告篇1
全面落实从严治党“一岗双责”责任清单报告
本人2019年11月下旬起任XX区人民医院党支部书记，按照XX区加强干部落实全面从严治党“一岗双责”的具体要求，狠抓以下五个方面工作情况，落实责任清单如下：
一、抓好牵头推进
（一）责任清单
1.牵头定期召开党支部专题研究全面从严治党各项工作，重要工作、重大问题、重点环节、重要案件亲自抓。
2.制订领导班子全面从严治党责任清单，落实责任制。
3.研究制订全面从严治党有关工作制度。
4.牵头组织开展全面从严治党专项治理和“两学一做”学习教育及其他专题教育实践活动。
5.坚持每年定期开展思想政治建设、组织建设、干部队伍建设、党风廉政建设和反腐败工作等专题调研。
（二）落实情况
1.（1）2019年1月12日，组织召开领导班子会议,部署落实全面从严治党"主体责任"及落实从严治党"一岗双责"迎检工作。
（2）2019年4月11日，组织召开全体党员会议,部署2019年党建工作。
（3）2019年11月5日，召开班子会议，通报基层医疗卫生单位党建及纪检监察工作专项督查情况，布置下阶段党风廉政建设工作。
2.2019年3月20日，制订完善了领导班子全面从严治党责任清单,并严格按照清单落实责任制。
3.按照上级党委制定的全面从严治党的有关制度抓执行落实。
4.（1）2019年3月15日组织召开了学习宣传贯彻XXX书记在参加广东代表团审议时的重要讲话精神会议暨专题组织生活会。
（2）2019年8月23日，组织全体党员依托“XX先锋”微信公众号开展专题学习活动。2019年8月份制定了《XX区中医院2019年纪律教育学习月活动方案》并组织实施。2019年9月5日，医院组织全体党员干部召开2019年纪律教育学习月活动动员大会。
5.2019年10月31日，组织召开党员大会，传达学习贯彻XXX书记视察广东时重要讲话精神专题学习会。
二、抓好传达贯彻
（一）责任清单
1.及时传达贯彻上级有关全面从严治党的文件和会议精神。
2.对本单位全面从严治党重要工作作出批示。
3.及时组织研究解决本单位全面从严治党突出问题。
（二）落实情况
1.（1）2019年1月12日，召开班子会议,学习贯彻关于转发的通知.要求全院干部职工按照文件精神,加强作风建设,确保元旦春节期间风清气正。
（2）2019年7月2日参加局党组扩大会议，会后召开班子会议及党员会议传达贯彻有关全面从严治党的文件及会议精神。
（3）2019年8月18日参加局党组扩大会议，会后召开班子会议及党员会议传达贯彻有关全面从严治党的文件及会议精神。
（4）2019年9月3日参加局党组扩大会议，会后召开班子会议及党员会议传达贯彻有关全面从严治党的文件及会议精神。
（5）2019年10月8日，召开班子会议学习《XXX书记新时代中国特色社会主义思想三十讲》。
（6）2019年10月23日，召开班子会议学习《XXX谈治国理政》（第二卷）。传达10月22日参加区的意识形态工作会议精神，要求按照会议精神抓好贯彻落实。
2.（1）2019年2月13日，文件批示要求复印区纪委办《关于春节前作风暗访的情况通报》至各科室，要求各科室人员加强学习，引以为戒，严格贯彻落实中央八项规定精神和各级党风廉政建设及作风建设的相关规定精神，严纠节日歪风，切实加强纪律作风建设，严防“四风反弹”。
（2）2019年8月29日，根据上级主管部门深入推进卫生计生系统廉政风险及防控机制建设的要求，要求尽快完善《领导班子的廉政风险及防控措施》和《领导班子成员廉政风险及防控登记表》。
（3）2019年10月23日，召开班子会议部署关于做好出入境（国）证件管理工作。
3.2019年10月8日，召开班子会议，讨论关于津补贴规范发放问题。
三、抓好督促检查
（一）责任清单
1.坚持每半年至少1次听取思想政治建设、党建工作、干部工作、党风廉政建设和反腐败等全面从严治党工作专题汇报。
2.坚持定期听取班子成员和各科室主要负责人落实全面从严治党责任情况汇报，督促履行“一岗双责”。
3.定期与领导班子成员及各科室主要负责人就思想、工作开展谈话谈心。
4.督促抓好整改落实巡察反馈建议。
（二）落实情况
1.2019年10月18日，参加区卫计局专题工作汇报会，听取关于区卫计党建和党风廉政建设工作及选用人工作情况以及意识形态方面的工作汇报。
2.（1）2019年2月23日，春节后上班的第一天，与分管行政工作的梁副院长就如何抓好升级改造项目建设工作进行交流谈心。
（2）2019年2月26日与分管业务工作的韦副院长、黎铭书记就新的一年如何拓展好科室的医疗业务工作进行谈心谈话活动。
（3）2019年12月13日，与区人民医院党务办主任、办公室副主任就如何加强党风廉政建设工作，贯彻落实全面从严治党要求；如何处理来电、文书时按照公文处理规定的程序进行谈话提醒。
3.（1）2019年9月2日，部署对照标准自查，完成《关于贯彻落实中央巡视组反馈意见的整改工作方案》及《关于中央第十二巡视组反馈意见整改问题、措施及责任分工》和《关于贯彻落实省委第八巡视组反馈意见的整改工作方案》及《关于省委第八巡视组巡视XX市反馈意见整改问题、措施及责任分工》。
（2）2019年9月26日完成了“广利街道扫黑除恶专项斗争谈话”工作；
（3）2019年9月27日完成了区委办安排的领导干部个别谈话工作。
（4）2019年11月12日，召开班子扩大会议，配合上级部门迅速做好融资相关资料整理汇总上报区纪委转交省委巡察组。
四、抓好教育监管
（一）责任清单
1.坚持每年带头上好专题党课。
2.严明纪律红线，支持执纪执法机关查处党员干部违纪违法行为。
3.及时对出现苗头性问题的班子成员及各科室主要负责人进行提醒约谈或诫勉谈话，督促廉洁自律、改进作风、履行党风廉政建设责任。
4.严格执行任职回避制度，模范遵守纪律和规矩，及时对出现苗头性问题的亲属、身边工作人员进行提醒约谈或诫勉谈话。
落实全面从严治党一岗双责情况报告篇2
局党组全面从严治党 一岗双责提纲治国必先治党，治党务必从严。十八大以来，中央把从严治党提升到一个新的高度，即使如此，我们在落实从严治党责任方面还存在着比较严重的问题。
1.管党治党意识有待增强。
一是存在把主业当副业的现象。有的基层党组织对“以经济建设为中心”存在片面理解，认为经济工作是中心，其它工作包括党的建设都是“副业”;有的基层党委书记认为抓住经济发展看得见、摸得着，短时间内容易出成绩，抓党建工作不显山、不露水，一时难以看出效果;有的认为党风政风、政治生态的优化受大环境影响的多，凭借一己、一域之力难以扭转，因而对经济工作思考多、管得多、出场多，对党建工作谋划少、抓得少、露面少。二是存在把党内职务当成政治荣誉的现象。有的单位行政领导，忘记了自己的党内职务和职责，只看重行政职务，一说就是“我是搞业务的”，把履行党建工作职责等同于开会讲个话、发文签个字、活动露个脸，“一岗双责”没有落到实处。三是存在压力层层递减的现象。一些基层党组织习惯于“上传下达”，满足于“照抄照搬”，上级布置什么就完成什么，开展党建工作创新的主动性和原创力不够，过于依赖上级部门的布置和推动。出现了 “上头热、下头冷”的现象。
2.考责评责体系有待完善。
一是考核比重偏“轻”。 有的地方虽然将党建工作考核纳入了地方党委、政府年度综合目标考核体系，但所占权重太小，对抓党建工作的激励作用不明显，甚至产生负面影响。二是考核内容偏“虚”。基层党建工作不同于上项目、抓产业、搞工程等工作，无法物化，难以量化，以致考核内容上把成立了领导小组没有、发文了没有、开展了活动没有、经费解决了没有作为指标，难以客观公正地反映党建工作的实际成效，甚至可能会在一定程度上造成文牍主义、形式主义。三是考核方式偏“单”。注重年终集中考核，忽视平时的监督检查和民意调查。组织、纪检、宣传、统战考核各自为政，分别考核，不能综合评定党建工作的成效。四是结果运用偏“空”。党建工作考核评价机制尚不完善，党建工作考核结果合理使用缺乏与之配套的相关制度条规，因而即使主观上努力运用考核结果，实践中也难免力不从心，由此导致为考核而考核，考核与考核结果的运用形成“两张皮”，没有真挂钩、真兑现，考核结果运用仅体现在精神和物质层面，而对党员干部最关心的政治待遇、升降去留相关性不强，对党员干部起不到普遍激励的作用。
3.敢管敢严力度有待加大。
一是缺乏敢抓的底气。有的基层党组织负责人自身不干净，对违法乱纪行为管起来腰杆不硬、底气不足，怕“拔出萝卜带出泥”;有的党务工作者怕执行规定过严，会束缚干部手脚，落下影响干部积极性和地方经济社会发展的“罪名”。二是缺乏严抓的党性。有的基层党组织和党员干部存在“圈子”文化和“好人主义”思想，对违规违纪的一些现象和人员有时睁一只眼闭一只眼，存在失之于宽、失之于软的问题。三是缺乏常抓的韧劲。对党建工作上级重视基层就重视，开展活动就紧一阵，不开展活动就松一阵，时紧时松，缺乏持之以恒的韧劲。四是缺乏细抓的定力。对苗头性、倾向性问题重视不够，该提醒的不提醒，该批评的不批评，该约谈的不约谈，“从严治党”的思想没有得到真正贯彻落实。
局党组全面从严治党 一岗双责提纲一、深化理论武装、打牢思想根基
(一)研读党章党规、脚踏实地、方能内化于心
(二)深悟会议精神、仰望星空、才能外化于行
(三)坚守思想防线、不忘初心、就能宁静致远
二、夯实基层基础、筑强战斗堡垒
(一)学习群众语言、凝聚人心、融合党群关系
(二)倾听群众呼声、促进和谐、聚焦矛盾方向
(三)剖析群众诉求、服务基层、夯实工作基础
三、强化反腐倡廉，确保风清气正
(一)敬畏法律不能腐、牢记纪在法前、纪严于法。
(二)敬畏百姓不敢腐、牢记水能载舟、亦能覆舟。
(三)敬畏历史不想腐、牢记清白做人、干净做事。
四、提升精神区位、激发干事热情
(一)破除小进即满旧思想、放眼大格局、积极规划
(二)摒弃按部就班死经验、拓宽大视野、主动出击
(三)坚持锻造精神新区位、提升大境界、奋发有为
局党组全面从严治党 一岗双责提纲一、个人存在的主要问题
(一)理想信念方面
一是理论学习形式化。
二是党性修养浅层化。
三是宗旨意识表象化。
(二)政治纪律和政治规矩方面
一是遵守政治纪律态度不坚决。
二是遵守党的组织纪律不严实。
三是守纪律讲规矩意识不坚定。
(三)作风方面
一是思想认识不到位。
二是开展调研重形式。
三是改会风转文风不彻底。
四是本位主义思想未解决。
(四)担当作为方面
一是责任担当精神不足。
二是攻坚克难勇气不够。
三是高标定位意识不强。
(五)组织生活方面
一是参加组织生活积极性不高。
二是“重生产轻党建”问题依存。
三是民主生活会“一团和气”。
(六)落实全面从严治党责任方面
一是存在“与己无关”思想。
二是履行一岗双责不到位。
三是敢管严管力度欠缺。
二、存在问题的原因剖析
一是不注重理论学习，行动力不足。
二是不注重党性锻炼，表率力不强。
三是不注重创先争优，进取心不浓。
四是不注重联系群众，接地气不够。
三、下一步的努力方向和整改措施
一是加强学习，提高党性修养。
二是落实责任，防范廉政风险。
三是坚定看齐，推动创新发展。
四是转变作风，密切联系群众。
落实全面从严治党一岗双责情况报告篇3
XX公司安装项目部2020年上半年落实全面从严治党“一岗双责”情况报告
公司安装项目部为深入贯彻集团公司关于全面从严治党各项工作任务和要求，切实做好“一岗双责”各项工作，现将2020年上半年落实全面从严治党“一岗双责”责任情况报告如下：我叫，现任安装项目部副部长，分管安装项目部工作。为深入贯彻集团公司关于全面从严治党各项工作任务和要求，切实做好“一岗双责”各项工作，现将2020年上半年落实全面从严治党“一岗双责”责任情况报告如下：
一、履责情况
（一）学掌握全面从严治党重大部署。按照《全面从严治党主体责任清单》和《党组成员全面从严治党“一岗双责”责任清单》的要求落实好全面从严治党各项责任。牢记全面从严治党，协助党委抓好党风廉政建设和反腐败工作，严格按照会议精神，按“一岗双责”要求，认真负责分管领域的党风廉政建设。坚持把全面从严治党要求融入到工作中。定期督促检查廉洁从政、改进作风、履行党风廉政建设职责及相关制度落实等情况，切实推动责任落实。
（二）认真推动落实分管部门全面从严治党工作。组织部门职工认真学党的十九大精神、新时代中国特色社会主义思想，深入学中央、省市和区委关于党风廉政建设相关文件及会议精神，组织观看警示教育片，不断加强党员干部的廉政教育，切实夯实思想理论建设。
（三）对本部门党员干部开展党性教育。通过看书学、观看视频等多种形式，组织部门党员认真学《党章》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉政准则》《中国共产党党内监督条列》和中央八项规定，充分利用学日制度，将意识形态的学提升列入学计划、定期组织学培训，进一步强化党员的规矩意识和廉洁自律意识，筑牢拒腐防变思想防线。坚决遏制“四风”问题反弹，建立健全作风建设常态化机制。
（四）带头从严落实党内政治生活制度。坚持以上率下，要以树立标杆、向我看齐的态度，主动把自己摆进去，在工作中既要挂帅又要出征，以身作则，自觉从政治上警戒各种违纪问题，以严明的政治纪律带动其他各项纪律严起来；始终把思想政治工作作为必修课、作为组织生活会重要内容，筑牢党员（干部）政治思想根基。
（五）对分管范围（本部门）苗头性倾向性问题早提醒早纠正。严格落实廉政建设工作制度。加强日常教育监管，与分管部门党员干部进行经常性教育，坚持抓早抓小，防止小问题演变成大问题，切实让咬耳朵、扯袖子，红红脸、出出汗成为常态，全面深化廉政风险防控工作。
（六）把从严治党要求紧密融入到业务工作中。认真学**关于意识形态领域工作重要讲话，切实把意识形态工作作为一项极端重要的工作来抓。结合意识形态工作新要求，扎实推进理论武装和思想政治工作，组织开展多种形式的学教活动，继续巩固“两学一做”等学教育成果，教育引导分管部门的党员干部坚定信仰信念，守纪律、讲规矩，增强“四个意识”坚定“四个自信”，规范业务流程，堵塞管理漏洞，构建不能腐的长效机制，确保主流思想占领机关意识形态阵地，引领部门政治风气。
（七）大力支持纪委部门工作。始终以政治纪律为首位，自觉从政治上警戒各种违纪问题，以严明的政治纪律带动其他各项纪律严起来；始终坚持“从严”标准，旗帜鲜明地支持纪委监督执纪问责；始终坚持挺纪在前，以纪律为尺子衡量党员干部的行为，准则把握、积极践行监督执纪“四种形态”，对各种违纪问题早抓早管、实抓实管。
二、存在问题
（一）思想认识上有待进一步提升。党风廉政建设教育方式方法比较单一，大多局限于学文件、学党纪党规，现场警示教育开展比较少。履行党风廉政建设“一岗双责”还不够到位。
（二）主体责任落实有待进一步深入。虽然对党风廉政建设工作的重要性认识较高，规定动作到位，但是落实上其他举措相对欠缺，责任传导、层层压实不够有力，一岗双责执行力度有待增强。
（三）制度建设上有待进一步完善。监督问责制度还不够完善，有的缺乏具体的作程序和硬性规定。
三、下一步工作打算
（一）进一步深化对“一岗双责”思想认识，强化落实责任的思想意识，充分认识“一岗双责”制度对党风廉政建设的重要性。带头坚持践行“一岗双责”无论对自己还是对自己分管的科室，都要严要求、严管理、严监督，对问题都要早发现、早提醒、早纠正，让这种责任意识形成自觉化、常态化，进而提升全面从严治党工作水平。
（二）进一步推进部门建设。对自己分管的部门，要坚持把党的一切工作延伸到工作中去，组织教育管理落实到实处。努力实现党员队伍建设标准化，档案资料标准化等。进一步提升分管部门标准化建设水平。
（三）进一步转变工作作风。坚持把严守党的政治纪律和政治规矩作为第一要位，带头学纪律，自觉接受各方面监督，以良好的作风影响带动机关党员干部遵纪守法、廉洁自律。扎实开展“不忘初心、牢记使命”主题教育，严格落实《准则》《条例》以及省市出台、修订的党内法规，持续落实中央八项规定、中央八项规定细则和省市区规定，真正把纪律和规矩挺在前面。以高度责任感和担当，坚决抓好“一岗双责”的落实，不断推进全面从严治党各项工作落到实处。
四、本人廉洁自律情况
本人认真执行《中国共产党廉政准则》、《中国共产党党内监督条列》和中央八项规定等，认真履行党风廉政建设责任制，“一岗双责”。自觉置身于党组织和群众的监督之下，廉洁自律，求真务实。以《廉政准则》为镜，规范自己的言行，依法办事，时刻用党员标志严格要求自己，自重、自省、自警、自励，老老实实做人，踏踏实实做事。工作中不徇私情，不谋私利，严于律己，宽于待人，廉洁自律。
以上履职报告如有不妥，敬请各位领导和同志们批评、指正，谢谢!